江西高速集团招聘2022
江西交投集团难进吗
不难。江西省交通工程集团投资有限公司,计划招聘125名工作人员,只要是学历是大专以上即可。经营范围包括高速公路及其他重大基础设施的投资、建设、服务、经营,服务区经营以及交通基础设施的建设。
分。江西省交投集团考试采用面试百分制,设置合格分数线为70分,70分以上者方有排名(上岸)资格。低于面试合格分数的,不予聘用。
若符合条件,建议优先选择崇义南收费所收费员岗位(招聘29人,机会较大),或赣州北/寻乌南收费所收费员岗位(竞争可能较小);若年龄或学历不符,可考虑崇义南收费所勤杂人员岗位。
江西交投集团交通设计院待遇较好,以下是具体介绍:薪资水平:基本工资:根据 2025 年招聘信息,大学本科学历基本工资标准为 4500-5500 元 / 月,研究生学历基本工资标准为 5500-6500 元 / 月。绩效工资:根据个人工作量发放绩效工资,多劳多得,能激励员工积极工作。年收入:不同岗位年收入有所差异。
江西高速公路招聘256人,六险二金,年薪6—30W以上
1、江西高速公路此次招聘256人,涉及工程技术类、机电信息管理岗、财务投资岗、综合文秘岗、法律事务岗、人力资源管理岗六大类岗位,要求全日制本科及以上学历且毕业时间不超过3年,薪资待遇为博士研究生30万以上、硕士研究生10万以上、本科生6万以上,还有六险二金等福利,报名截止时间为2020年3月30日。
2、某国有行直属软件中心员工:技术岗无业绩压力,工作以维护和开发为主,税前年薪20万元左右,加班少且稳定性高,相比IT公司压力更小。某国有大行柜员(四五线城市):实习期一年,六险二金,半年后享住房补贴约1000元/月,转正后年薪6万元以上,属当地中上等水平。
3、竞争激烈推高筛选标准正式编制岗位因其稳定性强、待遇优厚(如六险二金、年薪6-10万等),吸引了大量求职者,导致竞争异常激烈。
4、银行常见岗位年薪排名从高到低依次为:信息技术岗(13-30w)、风险管理岗(13-20w)、客户经理岗(10-15w)、大堂经理岗(8-12w)、综合柜员岗(6-8w)。 以下为具体岗位薪资及特点分析:高薪技术与管理类岗位信息技术岗:年薪13-30w,负责银行核心系统维护、新功能开发及模块优化。
南昌高速收费员招聘是真的还是假的
招聘高速收费员的消息是真实的,发布时间为2023年5月19日。 招聘信息来源于国聘网,招聘地点位于江西省南昌市,由江西高速公路集团管理中心负责。 招聘职位对学历要求最低为中专,不限制工作经验,月薪范围在2800元至3800元之间。
截止2023年5月19日,这个地方招聘高速收费员是真的。根据国聘网信息得知,江西省南昌市,江西高速集团管理中心招聘收费员。最低学历要求中专,工作经验不限,月薪为2800元到3800元。应聘要求:17-30岁,男女不限,身高:男165cm以上,女155cm以上(特别优秀者可适当放宽条件)。
南昌高速公路有限公司现有派遣收费员综合月薪普遍在4000元至6000元之间。具体薪资构成及福利情况如下:薪资构成方面,基本工资是薪资体系的基础部分,通常为3900元/月。这一固定金额为派遣收费员提供了相对稳定的收入保障,是每月薪资的重要组成部分。
薪资构成上,基础工资多数岗位集中在3000 - 3500元;部分公司提供提成或绩效,可能与收费金额或车辆管理效率挂钩;还可能有福利补贴,如包吃住、五险一金、带薪年假、高温补贴等。岗位要求与薪资也有关联。
江西畅行高速公路服务区开发经营有限公司
1、江西畅行高速公路服务区开发经营有限公司的岗位有店员/营业员、卫生间保洁员、杂工、国庆便利店临时店员夜班、保洁员、服务区便利店领班等,具体如下:店员/营业员:该岗位分布在景德镇 - 浮梁县、吉安等地。对于学历要求,部分为高中以上,也有学历不限的情况,工作性质为全职,薪资范围在3000 - 4000元。
2、江西畅行高速公路服务区开发经营有限公司是一家隶属于江西省交通投资集团有限责任公司,经江西省交通运输厅批准于2009年注册成立,注册资本5亿元的企业,现开展订单式(实习)招聘,具体信息如下:公司概况 发展历程与规模:畅行公司现已形成服务区经营管理、餐饮零售、文旅传媒和环保物流四大经营板块。
3、有。前景好。江西畅行高速公路服务区开发经营有限公司成立于2009年,公司实力强,有较多的就业岗位和较好的发展前景。发展空间大。该公司拥有完善规范的管理制度,开明的领导,实行扁平化管理,有较多发展和晋升空间。




