陕西高速集团工人招聘

摘要： 你好,有谁知道陕西高速集团月待遇,假期与福利,刚开始非正式工,能转到管...1、高速集团收费、路政、治超非管理岗位（临时工）月工资扣除“五险一金”后是2300左右，工龄工资每年是...

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你好,有谁知道陕西高速集团月待遇,假期与福利,刚开始非正式工,能转到管...

1、高速集团收费、路政、治超非管理岗位（临时工）月工资扣除“五险一金”后是2300左右，工龄工资每年是30块，（少的可怜），军人在部队期间服役也算作工龄。

2、容易从派遣工转为正式工的可以考虑派遣公司，但如果转正机会渺茫，还是尽量不要考虑。 这是因为派遣企业整体的薪资福利相对较低。并且由于是派遣工，用人单位对其的关心严重不足。可能会产生某些心理上的不舒服，影响自己的生活与工作。

3、劳务派遣工想要和正式员工享受同样的福利待遇，这个要求是受到法律支持的。我国劳动合同法第六十条规定：被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。

陕西高速公路收费员怎么才能招聘上

1、高速公路收费员招聘要求有：精神、身体年龄和学历要求。精神方面：拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法，维护国家祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动。具有良好的品行和职业道德。须要无条件服从岗位分配、调剂。

2、高速公路收费员招聘要求如下：具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德精神，吃苦耐劳，具有全局意识和团队提示，服从分配。

3、收费站实行四班三运转的工作模式，需要进行夜班收费工作。具有符合岗位要求的工作能力，能适应本职工作。手臂及身体裸露部位不得有纹身。入职体检不合格者均不予录用。

4、需要中专或高中及以上的学历。高速公路收费员招聘条件：拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国。遵规守法，品行端正，诚信廉洁。遵守中心各项规章制度，服从组织分配，顾全大局。具有高中或中专以上学历。

陕西高速公路建设集团待遇

1、一般2000员左右，人员全部是企业身份合同工，在同行中还算不错，加上陕西高速的发展应该很有潜力的一个单位。

2、平均工资4123元！基本工资3000元左右，补助较多，具体工资数目是看你是去那条高速公路。工作模式有四班两倒，也有三班两运转，每周休息两天。福利拥有五险一金。

3、高速集团收费、路政、治超非管理岗位（临时工）月工资扣除“五险一金”后是2300左右，工龄工资每年是30块，（少的可怜），军人在部队期间服役也算作工龄。

2013年陕西高速集团招聘启事

1、岗位开考比例：按照省、市有关规定，报考同一岗位的招聘人数与应聘人数之比达不到1：3的，按岗位实际报名人数3：1的比例调整招聘人数。

2、年陕西省省直事业单位公开招聘工作，按照发布招聘公告、报名与资格审查、考试（公共科目考试、专业技能测试和面试）、体检、考察、确定拟聘人员、公示、签订聘用合同和办理聘用手续等程序实施。

3、一）报名时间：2013年5月14日至2013年5月18日 （二）报名所需资料：持本人毕业证、身份证、计算机等级证等相关证件原件及复印件、近期免冠一寸彩色照片两张，在杨凌人力资源中心市场、杨凌示范区地方税务局报名。

4、寸照片2张。25周岁以下，女160cm以上，男170cm以上，大专以上学历，身体健康，无违纪记录，待遇：直签劳动合同（2年+3年+5年）工资：2000—4000元/月、五险。

5、有关事项公告如下： 招聘人数 2013年拟招聘毕业生50人。其中，教师岗位30人，学生辅导员岗位10人，其他专业技术岗位10人。

陕西高速路路巡员工资待遇

还不错。根据查询陕西高速路官网发布2023年招聘信息显示，陕西高速路路巡员工资待遇待遇比较好，月薪在4512左右，缴纳五险一金，带薪休假。

高速公路巡查工作还可以，但是说下来有点危险，毕竟在高速上。还有高速上经常突发事故，还要去处理。

刚入职绩效工资系数为0.5，工资3200，转正后工资系数0.8，工资4800，往后每7年调整一次工资系数，每次上调幅度大约为0.2。其余的奖金包括餐补、电话费补助、生日补助、精神文明奖、绩效奖金，钱数不等。

根据网友分享统计，陕西高速集团平均工资为7720元/月，其中40%的工资收入位于区间6000-8000元/月，30%的工资收入位于区间4000-6000元/月。

好。陕西高速路政员工工资是5000元，有五险一金、岗位补贴、绩效奖金、年终奖等福利。陕西高速路政待员工上班是八小时制，工作时间相对自由，不存在加班现象。

2016陕西高速集团有收费员招聘吗

1、待遇：直签劳动合同（2年+3年+5年）工资：2000—4000元/月、五险。

2、我集团凡对外招聘均按照上级要求和有关规定在我集团公司网站发布公告，坚持公开、公平、公正原则，且不收取任何费用；凡对我集团的侵权行为，我集团保留采取法律措施的权利。

3、高速集团收费、路政、治超非管理岗位（临时工）月工资扣除“五险一金”后是2300左右，工龄工资每年是30块，（少的可怜），军人在部队期间服役也算作工龄。